---
title: Nie można i nie trzeba chronić wszystkiego tak samo
description: Jak zachować wysokie standardy bezpieczeństwa, gdy BYOD, praca mobilna, przetwarzanie w chmurze i oczekiwania przeniesione z rynku konsumenckiego wymuszają zmianę tradycyjnych sposobów obsługi pracowników? Żeby nie zwariować i nie doprowadzić do sytuacji, w której działy bezpieczeństwa i pracownicy stają się swoimi wrogami, potrzebne są dziś kompromisy, pragmatyzm i wiedza o tym, co trzeba chronić.
---

[Digital Excellence HUB ](https://www.digitalexcellence.pl/hub)

# [Nie można i nie trzeba chronić wszystkiego tak samo](https://www.digitalexcellence.pl/hub/nie-mozna-i-nie-trzeba-chronic-wszystkiego-tak-samo)

 Autor: [Digital Excellence Group](https://www.digitalexcellence.pl/hub/author/digital-excellence-group) | 19-10-29 10:35

**Koncepcja cyfrowego miejsca pracy (digital** **workspace) jest jak koszmar ze snu CIO. Trzeba zapewnić bezpieczeństwo danym i użytkownikowi, który chce pracować bez ograniczeń i z dowolnego miejsca mieć dostęp do wszystkich zasobów i aplikacji, najchętniej bez konieczności logowania się.**

Kiedyś dane znajdowały się w zamkniętej przestrzeni i określonej lokalizacji – na stacjonarnych komputerach i lokalnych serwerach. Ochrona obwodowa, której podstawą był firewall i antywirus, zabezpieczała zasoby przed atakiem z zewnątrz i wyciekiem danych. Obecnie biznes ma być przede wszystkim zwinny. A nowy styl pracy i cyfrowe środowisko, zapewniając wygodę, mają zwiększać wydajność.

Trzeba więc ludziom umożliwić pracę zdalną – w podróży służbowej czy z domu. Na dowolnym urządzeniu i o każdej porze. Weźmy pocztę elektroniczną – jest teraz dostępna na laptopie, smartfonie czy tablecie. W efekcie dane, których liczba kopii była kiedyś mocno ograniczona, są teraz ciągle powielane. Nie znajdują się tylko w budynku biura – mogą być wszędzie.

Jak zachować wysokie standardy bezpieczeństwa, gdy BYOD, praca mobilna, przetwarzanie w chmurze i oczekiwania przeniesione z rynku konsumenckiego wymuszają zmianę tradycyjnych sposobów obsługi pracowników? Żeby nie zwariować i nie doprowadzić do sytuacji, w której działy bezpieczeństwa i pracownicy stają się swoimi wrogami, potrzebne są dziś kompromisy, pragmatyzm i wiedza o tym, co trzeba chronić.  

1. Jeśli dane są wszędzie, kluczem staje się ich klasyfikacja.
2. Jest wiele rodzajów danych i mają one różną wartość.
3. Nie można i nie trzeba chronić wszystkiego tak samo.
4. Konieczne jest ustalenie ryzyka, ocena tego, jak groźny i kosztowny będzie nagły brak dostępu do tych konkretnie danych oraz incydent, w wyniku którego mogą one zostać skompromitowane.
5. Dopiero wtedy można tworzyć różne poziomy ochrony i podejmować rozsądne decyzje – jakie środki mają być zastosowane, ile trzeba wydać pieniędzy, jak wiele pracy i czasu trzeba poświęcić, by zapewnić bezpieczeństwo.

Artykuł powstał w ramach programu Security Excellence. Wszystkich CIO, CSO, CISO i szefów działów IT zainteresowanych tym cyklem spotkań zapraszamy tu: [www.securityexcellence.pl](http://www.securityexcellence.pl)

 

[Wyświetl kompletny wpis](https://www.digitalexcellence.pl/hub/nie-mozna-i-nie-trzeba-chronic-wszystkiego-tak-samo)

```json
{
  "@context" : "http://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : "Digital Excellence Group"
  },
  "dateModified" : "2022-05-05T09:28:13.916Z",
  "datePublished" : "2019-10-29T10:35:08Z",
  "headline" : "Nie można i nie trzeba chronić wszystkiego tak samo",
  "image" : {
    "@type" : "ImageObject",
    "height" : 1080,
    "url" : "https://cdn2.hubspot.net/hubfs/4295993/Copy%20of%20Copy%20of%20Ile%20kosztuje%20%20Bezpiecze%C5%84stwo_%20%E2%80%94%20kopia%20%E2%80%94%20kopia%20%281%29.png",
    "width" : 1920
  },
  "mainEntityOfPage" : "https://www.digitalexcellence.pl/hub/nie-mozna-i-nie-trzeba-chronic-wszystkiego-tak-samo",
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "logo" : {
      "@type" : "ImageObject",
      "height" : 60.0,
      "url" : "https://cdn2.hubspot.net/hubfs/4295993/de%20logo.png",
      "width" : 163.20001
    },
    "name" : "Digital Excellence HUB"
  }
}
```